Biträdande lektor i data- och systemvetenskap, etik i interaktionsdesign

Institutionen för data- och systemvetenskap
Mer information om oss finns på: Institutionen för data- och systemvetenskap

Ämne/ämnesbeskrivning

Etik och etiska avvägningar för teknikutvecklare och designers tilltar. Detta berör frågor såsom hur designers kan integrera etik i sin praktik och vilka nya koncept, verktyg och tekniker som finns eller behöver utvecklas för att bättre stödja etikens roll i design- och utvecklingsprocesser.

Arbetsuppgifter

Huvudsakliga arbetsuppgifter är forskning, undervisning, kursutveckling, kursansvar och handledning, främst på kurser inom Interaktionsdesign och etik i IT-design. Innehavaren förväntas stärka kursernas teoretiska grunder och praktiska relevans.

Innehavaren förväntas som del av forskningsgruppen i interaktionsdesign stärka gruppens teoretiska och praktiska kompetenser särskilt gällande vikten av etik i interaktionsdesign. Merparten av forskningen omfattar empiriska undersökningar såsom intervjuer, enkäter och workshops inom företag som arbetar med interaktionsdesign. Dessa undersökningar ska leda till praktiskt användbara verktyg och praktiker som utvecklas av innehavaren. Genomförande av undervisning på grund och avancerad nivå inklusive uppsatshandledning ingår också i tjänsten.

Anställningen delas mellan forskning 55 procent och undervisning 45 procent.

Behörighetskrav

Behörig att anställas som biträdande lektor är den som har avlagt doktorsexamen inom data- och systemvetenskap, inriktning interaktionsdesign, eller har motsvarande vetenskaplig kompetens. Den vetenskapliga kompetensen ska i hög grad spegla kompetens inom kvalitativa metoder samt omfattande förståelse för de teoretiska och praktiska aspekterna av IT-designprocesser.

Främst bör den komma i fråga som har avlagt doktorsexamen eller har nått motsvarande kompetens högst sju år innan tiden för ansökan av anställningen som biträdande lektor har gått ut. Även den som har avlagt doktorsexamen eller har uppnått motsvarande kompetens tidigare kan dock komma i fråga om det finns särskilda skäl. Med särskilda skäl avses ledighet på grund av sjukdom, föräldraledighet eller andra liknande omständigheter.

Den sökande ska ha såväl förmåga att samarbeta som den förmåga och lämplighet i övrigt som behövs för att fullgöra arbetsuppgifterna väl. 

Bedömningsgrunder

Särskild vikt fästs vid vetenskaplig skicklighet visad genom egen forskning.

Stor vikt fästs vid dokumenterad erfarenhet av forskning avseende komplexiteten i interaktionsdesign och betydelsen av etiska aspekter däri.

Stor vikt fästs även vid pedagogisk skicklighet visad genom egen undervisning och handledning på grundnivå och avancerad nivå. Den pedagogiska skickligheten ska vara väl dokumenterad på ett sätt som gör det möjligt att bedöma kvaliteten i den pedagogiska verksamheten.

Stor vikt fästs även vid en väl genomarbetad plan för forskning under anställningstiden.

Stor vikt fästs slutligen också vid dokumenterad förmåga att samarbeta med arbetskamrater och kollegor.

Vikt fästs vid att framgångsrikt ha planerat, sökt och erhållit bidrag för forskningsprojekt från externa finansiärer.

Vikt fästs vid administrativ skicklighet samt vid förmågan att samverka med det omgivande samhället och att informera om forskning och utvecklingsarbete.

Meriterande är högskolepedagogisk utbildning om minst 7,5 högskolepoäng eller motsvarande kunskaper förvärvade på annat sätt.

Om anställningen

Anställningsformen biträdande lektor ingår i universitetets karriärväg (”tenure track”) och regleras i Högskoleförordningen (SFS 2017:844).

För denna anställning gäller att den biträdande lektorn anställs tills vidare, dock längst fyra år. Anställningen kan förlängas högst två år om särskilda skäl finns. Särskilda skäl kan t.ex. vara sjukfrånvaro eller föräldraledighet. 

Efter ansökan och prövning kan den biträdande lektorn befordras till anställning tills vidare som universitetslektor. Specifika kriterier för befordran från biträdande lektor till universitetslektor är fastställda av Områdesnämnden för humanvetenskap.

Ansökan om befordran ska inlämnas till fakulteten senast nio månader innan förordnandet som biträdande lektor löper ut.

Övriga upplysningar

Sökande som saknar högskolepedagogisk utbildning om minst 7,5 högskolepoäng och som inte heller bedöms ha förvärvat motsvarande kunskaper på annat sätt ska genomgå sådan utbildning under de två första åren av anställningen.

Krav vid tillsättningen är att sökande kan ta på sig administrativa och pedagogiska arbetsuppgifter som förutsätter förståelse och bruk av svenska.

Då den samhällsvetenskapliga fakulteten eftersträvar en jämnare könsfördelning bland lektorer ser institutionen gärna att kvinnor söker anställningen.

Vi erbjuder

Hos oss får du dynamiken i samspelet mellan högre utbildning och forskning som gör Stockholms universitet till en spännande och kreativ miljö. Du arbetar i en internationell miljö och får förmånliga villkor.

Stockholms universitet värnar om att vara en arbetsplats som är fri från diskriminering och ger lika rättigheter och möjligheter för alla.

Kontakt

Upplysningar om anställningen lämnas av prefekten, Jelena Zdravkovic, tfn 08-16 49 94, jelenaz@dsv.su.se.

Frågor om anställningsförfarandet kan ställas till handläggaren Johanna Koivunen, tfn 08-16 768 38,
johanna.koivunen@su.se.

Ansökan

Du söker anställningen via Stockholms universitets rekryteringssystem. Du som sökande ansvarar för att ansökan är komplett i enlighet med universitetets anvisningar och att den är universitetet tillhanda senast sista ansökningsdag.

Vi ser gärna att din ansökan skrivs på engelska, då den kommer att granskas av internationella sakkunniga varvid engelska är arbetsspråket.

Läraranställningar: instruktioner och ansökningsmall.
Universitetets anställningsordning, generella anvisningar och ansökningsmall på svenska finns på webbsidan: att söka en anställning.